Na skróty

dostęp otwarty

Tom 16, Nr 3 (2008)
PRACE ORYGINALNE
Opublikowany online: 2008-05-05
Pobierz cytowanie

Wypalenie zawodowe u pielęgniarek pracujących w zakładach podstawowej opieki zdrowotnej

Grażyna Dębska, Grażyna Cepuch
Problemy Pielęgniarstwa 2008;16(3):273-279.

dostęp otwarty

Tom 16, Nr 3 (2008)
PRACE ORYGINALNE
Opublikowany online: 2008-05-05

Streszczenie


Wstęp. Zespół wypalenia zawodowego jest charakterystyczny dla profesji związanych z niesieniem pomocy innym, a do tych należy zawód pielęgniarki.
Cel pracy. Analiza niektórych uwarunkowań zespołu wypalenia zawodowego u pielęgniarek pracujących w zakładach podstawowej opieki zdrowotnej, czyli: poczucie braku osiągnięć, wyczerpanie emocjonalne, depersonalizacja, sposoby radzenia sobie ze stresem, obciążenie zmianami życiowymi, kryzys w wartościowaniu.
Materiał i metody. Badania przeprowadzono wśród 35 pielęgniarek pracujących w zakładach podstawowej opieki zdrowotnej (średnia wieku x = 37,2 ± 6,3 roku); 74,2% badanych to mieszkanki wsi. W celu analizy uwarunkowań zespołu wypalenia zawodowego wykorzystano następujące narzędzia: Kwestionariusz Wypalenia Zawodowego MBI, Skalę „Sposoby Radzenia Sobie” (SRS.T), Kwestionariusz Zmian Życiowych (KZŻ), Kwestionariusz do Badania Kryzysu w Wartościowaniu (KKW).
Wyniki i wnioski:
1. Badana grupa nie doświadcza wypalenia zawodowego, ponieważ występuje u niej stosunkowo wysoki poziom poczucia własnej wartości w pracy, średni poziom wyczerpania emocjonalnego oraz niski poziom depersonalizacji.
2. W sytuacji stresowej osoby badane najczęściej stosują konstruktywne strategie.
3. Osoby badane mają wsparcie społeczne w utwierdzaniu poczucia własnej wartości.
4. Dokształcanie jest istotnym sposobem podnoszącym poczucie wartości w badanej grupie.
5. Wysoki poziom wyczerpania emocjonalnego może mieć swoją przyczynę w obciążeniu zmianami życiowymi.

Streszczenie


Wstęp. Zespół wypalenia zawodowego jest charakterystyczny dla profesji związanych z niesieniem pomocy innym, a do tych należy zawód pielęgniarki.
Cel pracy. Analiza niektórych uwarunkowań zespołu wypalenia zawodowego u pielęgniarek pracujących w zakładach podstawowej opieki zdrowotnej, czyli: poczucie braku osiągnięć, wyczerpanie emocjonalne, depersonalizacja, sposoby radzenia sobie ze stresem, obciążenie zmianami życiowymi, kryzys w wartościowaniu.
Materiał i metody. Badania przeprowadzono wśród 35 pielęgniarek pracujących w zakładach podstawowej opieki zdrowotnej (średnia wieku x = 37,2 ± 6,3 roku); 74,2% badanych to mieszkanki wsi. W celu analizy uwarunkowań zespołu wypalenia zawodowego wykorzystano następujące narzędzia: Kwestionariusz Wypalenia Zawodowego MBI, Skalę „Sposoby Radzenia Sobie” (SRS.T), Kwestionariusz Zmian Życiowych (KZŻ), Kwestionariusz do Badania Kryzysu w Wartościowaniu (KKW).
Wyniki i wnioski:
1. Badana grupa nie doświadcza wypalenia zawodowego, ponieważ występuje u niej stosunkowo wysoki poziom poczucia własnej wartości w pracy, średni poziom wyczerpania emocjonalnego oraz niski poziom depersonalizacji.
2. W sytuacji stresowej osoby badane najczęściej stosują konstruktywne strategie.
3. Osoby badane mają wsparcie społeczne w utwierdzaniu poczucia własnej wartości.
4. Dokształcanie jest istotnym sposobem podnoszącym poczucie wartości w badanej grupie.
5. Wysoki poziom wyczerpania emocjonalnego może mieć swoją przyczynę w obciążeniu zmianami życiowymi.
Pobierz cytowanie

Słowa kluczowe

wypalenie zawodowe; pielęgniarka; podstawowa opieka zdrowotna

Informacje o artykule
Tytuł

Wypalenie zawodowe u pielęgniarek pracujących w zakładach podstawowej opieki zdrowotnej

Czasopismo

Problemy Pielęgniarstwa

Numer

Tom 16, Nr 3 (2008)

Strony

273-279

Data publikacji on-line

2008-05-05

Rekord bibliograficzny

Problemy Pielęgniarstwa 2008;16(3):273-279.

Słowa kluczowe

wypalenie zawodowe
pielęgniarka
podstawowa opieka zdrowotna

Autorzy

Grażyna Dębska
Grażyna Cepuch

Ważne: serwis https://journals.viamedica.pl/ wykorzystuje pliki cookies. Więcej >>

Używamy informacji zapisanych za pomocą plików cookies m.in. w celach statystycznych, dostosowania serwisu do potrzeb użytkownika (np. język interfejsu) i do obsługi logowania użytkowników. W ustawieniach przeglądarki internetowej można zmienić opcje dotyczące cookies. Korzystanie z serwisu bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zapisane w pamięci komputera. Więcej informacji można znaleźć w naszej Polityce prywatności.

Czym są i do czego służą pliki cookie możesz dowiedzieć się na stronie wszystkoociasteczkach.pl.

Czasopismo Problemy Pielęgniarstwa dostęne jest również w Ikamed - księgarnia medyczna